Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Какого числа день военского учета». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Прежде всего стоит заметить, что вести воинский учет следует не только по призывникам, но и по всем военнообязанным, которые трудятся/обучаются в организации.
Чтобы работодателям было понятнее, за какие нарушения какая ответственность им грозит, составим таблицу.
Содержание:
Воинский учет в организации — пошаговая инструкция 2019
Определить, имеет ли сотрудник отношение к воинской обязанности, несложно — надо проверить наличие специальной отметки на 13-й странице гражданского паспорта. Сделать это следует при приеме на работу.
Различают два вида учета — общий и специальный. Специальный — это учет сотрудников, которые подлежат мобилизации. Он касается служащих органов внутренних дел, противопожарной службы, органов уголовно-исполнительной системы, органов по контролю за оборотом наркотических и психотропных веществ.
Отметки о приеме на воинский учет и снятии с воинского учета в органе местного самоуправления производятся по решению военного комиссара муниципального образования в случаях значительной удаленности органа местного самоуправления от военного комиссариата муниципального образования и (или) нахождения органа местного самоуправления на труднодоступной территории.
Удостоверения гражданина, подлежащего призыву на военную службу, имеет обложку с изображением Герба Российской Федерации и надписи «Российская Федерация. Удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу».
Помощь призывникам Юридическая помощь призывникам с 2007 года в реализации права на освобождение от призыва на военную службу. О воинском учёте Запас и сборы По заболеваниям Диагнозы Бесплатные консультации 630087, г.
Призывникам • не подлежащие призыву на военную службу; • имеющие основания для предоставления им отсрочки от призыва на военную службу; • нуждающиеся в медицинском обследовании (лечении).
Практически сто лет военные комиссариаты органично слиты с историей создания и развития Вооруженных Сил, внесли и продолжают вносить достойный вклад в решение важнейших государственных задач по обеспечению обороноспособности страны. Сотрудники военного комиссариата в этот день собираются коллективами.
Если же их количество больше 500, то следует сделать воинский учет полноценной работой. Должность сотрудника в данном случае будет называться военно-учетной.
Делегировать он может это на основании приказа (образец — приложение № 4 к Рекомендациям).
В настоящий момент руководство служебной деятельностью военкоматов осуществляется Министерством обороны Российской Федерации (Минобороны России) через командующих войсками военных округов. Управление служебной деятельностью военкомата осуществляется военным комиссаром.
Оборона многих государств зависит от армии, которая функционирует по стратегии воинской повинности. К числу таковых стран относится и Российская Федерация. Основным звеном, отвечающим за призыв служащих, считаются военные комиссариаты. Чтобы почтить их значимость для российской армии, был учрежден соответствующий праздник. Дата признана официально.
В-третьих, завистливость. Ещё одна её особенность. Если она увидит что-то у подруги или ещё у кого-нибудь, то ей сразу это нужно. Многие подруги моей девушки были не замужем и постоянно меня соблазняли, а ей говорили, что меня нужно бросить.
Уведомление военкомата, организация и ведение воинского учета?
Прежде всего рассмотрим, чем вызвана необходимость ведения воинского учета. Одна из целей – передача в военкомат сведений о призывниках или военнообязанных в компании.
Категории граждан, пребывающих в запасе, установлены п. 1 ст. 52 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ.
В период формирования Советского Союза появились первые военные комиссариаты. Подспорьем для их создания был Декрет, вышедший 8 апреля. В 2006 этот документ стал основанием для написания указа №549, принятого 31 мая. Им была установлена дата проведения Дня сотрудников военных комиссариатов. Подписал указ президент Владимир Путин.
Любой работодатель обязан вести воинский учёт в организации, не существует ни одного законного оправдания, чтобы не вести воинский учёт (даже если в организации вовсе нет военнообязанных)!
В период формирования Советского Союза появились первые военные комиссариаты. Подспорьем для их создания был Декрет, вышедший 8 апреля. В 2006 этот документ стал основанием для написания указа №549, принятого 31 мая. Им была установлена дата проведения Дня сотрудников военных комиссариатов. Подписал указ президент Владимир Путин.
Отчитываться о ведении воинского учета надо перед военкоматами по местонахождению организации. Такой порядок следует из пунктов 27, 30 и 32 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 27 ноября 2006 г. № 719.
Ответственность за нарушение правил осуществления воинского учета
Проверяют соответствие данных документов воинского учета паспортным данным гражданина, наличие фотографии и ее соответствие владельцу, а во временных удостоверениях, выданных взамен военных билетов, кроме того, и срок действия.
Еще раз повторим: собирать информацию о воинской обязанности должны все работодатели: и юридические лица, и индивидуальные предприниматели.
Число работников, осуществляющих воинский учет в организациях, определяется с учетом следующих норм, установленных Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2006 г.
Защита прав призывников, военнослужащих, граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, и членов их семей.
Воинский учет в организации: пошаговая инструкция 2019
На предприятии по срочному трудовому договору работает военнообязанный, подлежит ли он воинскому учету?
При выявлении серьезных недостатков в ведении воинского учета организации военные комиссары (руководители органов местного самоуправления) сообщают об этом в военные комиссариаты субъектов РФ (военные комиссариаты) и в вышестоящий орган, которому подведомственна организация.
Раньше было интересней… моего отца в конце 1982 года пригласили в ДК им. Горбунова для снятия с воинского учёта (50 лет исполнилось простым солдатам и сержантам). На сцену пригласили всех бывших солдат и поздравили их. Среди бывших солдат был диктор телевидения Игорь Кириллов.
В-пятых, в быту очень не аккуратна. Готовила она, конечно, выше всяких похвал, а вот убирать за собой совсем не умела. Вещи всегда не на своих местах, да и беспорядок после готовки тоже всегда оставался.
Какие документы по воинскому учету должны быть в организации?
Какой отчет по воинскому учету нужно сдать до 25.08.2019. О приеме и увольнении сотрудника, который подлежит воинскому учету, работодатель обязан в течение двух недель уведомить военный комиссариат и (или) органы местного самоуправления (подп. «а» п. 32 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 27 ноября 2006 г. № 719).
Все знают, что воинский учет должен вестись в каждой организации, даже если в ней только один военнообязанный. Поэтому, как ни крути, придется сначала организовать, если его не было, а затем его осуществлять (вести документацию, сдавать отчеты и т.д.). И пусть штрафы за несоблюдение требований законодательства в области воинского учета небольшие, провоцировать их назначение все же не следует.
За функционирование механизма воинского учета ответственность несут как крупные ведомства (Минобороны, МВД, СВР, ФСБ), так и органы власти субъектов РФ и местного самоуправления, а также организации (п. 5 положения № 719).
ПРИКАЗ об организации воинского учета и бронирования граждан 2018 — 2019
Воинский учет военнообязанных подразделяется на специальный и общий (п. 16 Положения о воинском учете).
В Трудовом кодексе нет положений о запрете принимать на работу граждан без документов воинского учета. Если откажете в приеме на работу такому соискателю, нарушите его трудовые права (ст. 3 и 64 ТК).
После ознакомления ответственных со всеми необходимыми документами, рекомендуем приступить непосредственно к выявлению военнообязанных, сбору необходимых сведений и передаче их в военкомат. Воинский учет ведите на основании документов воинского учета. Их должны предъявлять граждане при приеме на работу. Если такие документы не предъявлены, организация обязана сама запросить сведения о статусе человека (п. 28 положения, утв. постановлением Правительства от 27.11.2006 № 719, ч. 1 ст. 65 ТК, решение Верховного суда от 19.11.2009 № ГКПИ 09-1351).
Для этого законодатель обязал всех лиц мужского пола в год, когда им исполняется 17 лет, явиться по повестке в военкомат и пройти процедуру первоначальной постановки на воинский учет, в процессе которой специальная комиссия определит, годен ли призывник к службе в армии и в какой степени (без ограничений или ограниченно годен).
Он имеет максимально прикладное значение: в нем сосредоточены необходимые шаблоны документов (приказов, журналов учета и пр.), которые может использовать работодатель при ведении воинского учета на предприятии.
В п. 36 Порядке № 921 установлено, что предприятия должны вести персональный учет всех призывников и военнообязанных вне зависимости от вида трудового договора (срочного или бессрочного).
Принадлежность к числу вышеобозначенных компаний дает право ее руководителю бронировать своих сотрудников. Такая мера позволит сохранить ценные кадры даже в военное время.
За состояние воинского учета в организации отвечает руководитель организации (п. 6 ст. 1 Закона от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ, п. 9 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 27 ноября 2006 г. № 719). Он может назначить сотрудника, ответственного за военно-учетную работу.
Однако при поступлении в организацию запроса из военкомата о представлении документов воинский учет вести придётся.