Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Образец заполнения наградного листа на государственную награду». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
РЕШИЛИ: Выдвинуть кандидатуру Севаы, мастера строительных и монтажных работ, для награждения Почетной грамотой Министерства регионального развития Российской Федерации.
Если кандидат представляется к награждению за конкретные самоотверженные действия, то нужно описывать только их. Для руководящих работников следует конкретизировать их личные заслуги, а не просто давать качественную и количественную характеристику организации.
Содержание:
Характеристика для награждения работника
Повторное представление к награждению одной и той же наградой не допускается за исключением наград, имеющих степени.
Рекомендуется воздерживаться от представления к награждению орденом Российской Федерации лиц, заслуги которых ранее не были отмечены медалью или присвоением почетного звания Российской Федерации.
Положениями о Благодарственном письме Губернатора Мурманской области и Памятном адресе Губернатора Мурманской области, утвержденными постановлением Губернатора Мурманской области от 23.04.2013 № 67-ПГ. Желательно избегать общих фраз («обладает хорошими деловыми качествами», «примерный семьянин» и т. д.). Характеристика не должна повторять информацию, изложенную в предыдущих пунктах наградного листа (какое учебное заведение и в каком году окончил, его передвижение по службе, стаж работы, в какой должности работает сейчас, весь послужной список и т.
В наградном листе в соответствующих графах указываются следующие сведения:
- фамилия, имя, отчество награждаемого (в именительном падеже), дата и место его рождения — по документу, удостоверяющему личность гражданина (для граждан Российской Федерации — по общегражданскому паспорту, военному билету или удостоверению личности офицера, для иностранных граждан — по документу, удостоверяющему личность иностранного гражданина за пределами страны проживания);
- должность и место работы — заполняется согласно записи в трудовой книжке (трудовом соглашении) (для военнослужащих — по учетно-послужной карточке или личному делу) с указанием занимаемой в настоящее время должности и полного (без сокращений) наименования структурного подразделения, предприятия, учреждения, организации, акционерного общества, в котором осуществляется текущая трудовая деятельность (служба) представляемого к награждению. При написании названия предприятия, учреждения, организации указывается также их организационно-правовая форма, согласно регистрационно-уставным документам;
- полученное образование и специальность (по диплому), полное наименование учебного заведения и год его окончания;
- ученая степень, ученое звание, а также звания государственных академий наук. К государственным академиям наук относятся: Российская академия наук, Российская академия медицинских наук, Российская академия сельскохозяйственных наук, Российская академия художеств, Российская академия архитектуры и строительных наук и Российская академия образования;
-
государственные награды награждаемого лица, включая государственные награды Российской Федерации, СССР и РСФСР. Награды размещаются в следующем порядке: награды Российской Федерации в хронологическом порядке, награды СССР по старшинству (при наличии нескольких наград), награды РСФСР.
Юбилейные и памятные медали Российской Федерации и СССР в соответствующих пунктах наградных листов не указываются.
Информация о награждении Почетной грамотой Президента Российской Федерации или поощрении благодарностью Президента Российской Федерации в обязательном порядке указывается в тексте характеристики с изложением конкретных заслуг награждаемого;
-
ведомственные и региональные награды награждаемого (указываются ведомственные награды только того ведомства (министерства), в системе которого работает представляемый к награждению, а региональные только того региона, где работает (служит) представляемый к награждению). Ведомственные и региональные награды (при наличии нескольких наград одного ведомства или региона) размещаются по старшинству.
Награды общественных организаций не указываются;
- стаж работы в должности заполняется только при оформлении наградного листа на руководящих работников. Перечень руководящих работников приведен в Общероссийском классификаторе занятий, утвержденном Постановлением Госстандарта России от 30 декабря 1993 г. № 298;
-
трудовая деятельность (служба), в строгом соответствии с данными трудовой книжки (учетно-послужной карточкой или личным делом военнослужащего) с указанием всех ранее занимаемых должностей с разбивкой по годам, а также наименование вуза и периода обучения в нем (только при очной форме обучения).
При заполнении наградного листа в графе «адрес организации» указывается фактический адрес последнего места работы (службы). При перечислении прежних мест работы (службы) указывается только субъект Российской Федерации (военный округ, флот);
- краткая характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награждению, позволяющая объективно оценить вклад награждаемого в решение общегосударственных задач социального, экономического, политического и культурного развития страны, защиты Отечества и укрепления его международного авторитета, других достижений.
Родители активно интересуются их делами и успехами, участвуют в школьных мероприятиях. Мудрость взрослых, стремление к творческому поиску являются гарантией стабильных успехов в обучении и воспитании детей.
При отсутствии сведений об учебе или службе в армии в трудовой книжке записи делаются на основании документов, подтверждающих учебу или службу (диплом, военный билет).
Ходатайства на награждение государственными наградами составляются не так часто, поэтому редкий руководитель предприятия точно знает, как это нужно делать. А меж тем такое ходатайство вместе с остальными необходимыми документами в конечном итоге будет рассматриваться Президентом России. Поэтому ошибок и неточностей следует избегать.
Бланки и формы №1 наградных листов
Порядок представления ходатайств о награждении военнослужащих и сотрудников Министерства обороны, Министерства внутренних дел, Комитета национальной безопасности, Республиканской гвардии, Службы охраны Президента Республики Казахстан, а также гражданского контингента этих органов определяется их руководством.
Граждане представляются к награждению Почётной грамотой при наличии ведомственных наград или поощрений государственных органов, органов местного самоуправления или организаций.
Так как характеристика наградного листа должна содержать заслуги гражданина перед государством по месту основной работы за последние 3-5 лет, не рекомендуется выдвигать на награждение граждан, проработавших в должности менее 3 лет (за исключением награждений за совершение подвига).
Кандидатура представляемого к награждению рассматривается на общем собрании коллектива организации, ее совета или собрании участников (акционеров и др.). Решение собрания коллектива оформляется протоколом, о чем делается запись в наградном листе.
Пример характеристики для награждения почетной грамотой министерства
Дальнегорск I-BC № 674567 Отделом ЗАГС администрации муниципального образования г. Дальнегорск 10.05.1991 студентка Владивостокского государственного университета экономики и сервиса Трусов Степан Иванович 16.12.1998 Приморский край, г.
Заключение президиума профильных государственных академий наук о признании результатов научной и научно-практической деятельности.
Москва 10.1999 н/в начальник отдела главного конструктора ОАО «Московский станкостроительный завод» г.
При оформлении наградных материалов на работников высших учебных заведений следует учитывать требования, изложенные в письме Правительства области от 19.11.2008 г. № 19-02/93, адресованном ректорам образовательных учреждений высшего профессионального образования и директорам научных организаций за подписью советника Губернатора области И.М.Лоханиной.
Москва Сведения пп. 1-12 соответствуют данным документов, удостоверяющих личность, по учету кадров и трудовой книжки Начальник управления по работе с персоналом ОАО «Московский станкостроительный завод» (должность В.А.
Вручение наград производится в Резиденции Президента Республики Казахстан, в республиканских, областных, городских исполнительных органах, на собраниях трудовых коллективов, а также в воинских частях и подразделениях.
Наградной лист министерства образования и науки рф пример
Указы Президента Республики Казахстан о награждении государственными наградами публикуются в сборнике «Собрание актов Президента Республики Казахстан и Правительства Республики Казахстан», в республиканской и местной печати, передаются по телевидению и радио.
Как оценить, являются ли заслуги конкретного человека достаточными для представления к награде? Обычно, когда говорят о выдающихся успехах, имеют в виду, что достижения работника, его вклад, по своей общественной значимости выходят за рамки какой-то конкретной организации, достигают высокого уровня официального и общественного признания.
Кандидатура для награждения рассматривается на общем собрании коллектива организации, ее совета или собранием участников (акционеров и др.). Решение собрания коллектива оформляется протоколом, о чем делается запись в наградном листе.
Образец заполнения наградного листа на почетную грамоту
На родителей (усыновителей), представляемых к награждению орденом «Родительская слава» либо медалью ордена «Родительская слава», ходатайства о награждении возбуждаются органами местного самоуправления по месту жительства родителей (усыновителей). О принятом решении делается соответствующая запись в наградном листе.
Ученая степень, ученое звание __________________________________________ 10. Классная квалификация _________________________________________________ (каким приказом присвоена, кем издан, номер, дата) 11. Участие в боевых действиях по защите Родины или при исполнении служебных обязанностей ____________________________________________________ (когда и где) 12.
Почётной грамотой могут быть награждены граждане, имеющие стаж работы в организации, ходатайствующей о награждении, или в данной отрасли не менее 10 лет, а также имеющие заслуги и достижения в сферах, указанных в пункте 1 настоящего Положения.
Справка должна быть подписана главным бухгалтером и руководителем предприятия, организации, учреждения.
Управление государственной службы и кадровой политики
При наличии задолженностей по налоговым платежам у предприятия к соответствующей справке прилагается информация о том, в связи с чем, возникла задолженность и как планируется её погашение.
П. » » 20 г. (подпись) Начальник управления социальной защиты населения Дальнегорского городского округа (фамилия, инициалы) М. П. » » 20 г. (подпись) Начальник отдела здравоохранения Дальнегорского городского округа (фамилия, инициалы) М. П. » » 20 г. (подпись) Начальник отдела образования Дальнегорского городского округа (фамилия, инициалы) М.
На последней странице наградного листа, после слова «кандидатура», указывается фамилия и инициалы награждаемого в родительном падеже, наименование награды в дательном падеже, полное наименование организации, рекомендующей данную кандидатуру – в родительном падеже, номер и дата протокола (решения).
В пункте 10 указывается адрес места жительства лица, представляемого к награждению, в соответствии с записью в его паспорте. В пункте 11 указывается общий стаж работы, стаж работы в отрасли и стаж работы в данном коллективе.
Подборку копий документов, подтверждающих успехи и достижения родителей, детей, семьи в целом (дипломы, свидетельства, грамоты и пр.).
Звания негосударственных академий не указываются и не упоминаются. Получить полный текст Ученые звания: академик, доцент, профессор, старший научный сотрудник; Ученые степени: доктор наук, кандидат наук Пример: доктор экономических наук, профессор Пример неправильного заполнения: кандидат экономических наук — 1988 год; академик Академии экологии — 2004 год; канд-т физ-мат.
Ходатайство на награждение вносится в адрес президента Национального Наградного Фонда России (по состоянию на 2014 год эту должность занимает Недельский Владимир Вячеславович). Адрес и реквизиты фонда можно уточнить на официальном сайте Комитета РФ по награждению. У каждого работодателя, где практикуют награждение трудящихся, есть Положение о наградах, в котором этот процесс расписан, и приводится пример характеристики для награждения. По этой форме и будут издаваться все дальнейшие документы для представления на поощрение, например, характеристика главного бухгалтера для награждения почетной грамотой.
Форма наградного листа на государственную награду
Руководителю Администрации Президента Республики Казахстан разработать и утвердить Инструкцию о порядке приобретения, учета и хранения государственных наград Республики Казахстан и документов к ним.
Порядок возбуждения ходатайств о награждении государственными наградами лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, а также федеральных государственных служащих и работников федеральных государственных органов определяется соответствующими федеральными органами.
Характеристика на человека – это письменный официальный документ, в котором перечислены его успехи и достижения, а также причины, по которым руководитель принял решение о его награждении.
НАГРАДНОЙ ЛИСТ __________________________________________ (субъект Российской Федерации) __________________________________________ (государственный орган (его подразделение) или организация) __________________________________________ (наименование государственной награды) __________________________________________ 1.