Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Гражданский договор с актром театра». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
В отдельных случаях с учетом специфики работы может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов. Например, для трудоустройства несовершеннолетнего артиста потребуется согласие одного из родителей и возможно разрешение органа опеки и попечительства (в зависимости от возраста несовершеннолетнего).
Вместе с этим, считаем не лишним обратить внимание участников кинопроектов к требованиям законодательства, регулирующим данные отношения.
Участие исполнителей (актеров) в съемках кинофильмов возможно в двух вариантах: на основе трудового или гражданско-правового договора.
Содержание:
Актеры в рекламе: правовые аспекты (Денисова Е.)
Исполнитель обязан выполнять все требования и указания Компании, в т.ч. режиссера-постановщика, связанные с исполнением роли, в соответствии со сценарием.
Отстранить Исполнителя от работы в случае появления Исполнителя на съемочной площадке (или в другом месте, предусмотренном оперативным планом Студии) в состоянии алкогольного или наркотического опьянения.
При переездах на машинах и автобусах продолжительностью более 12 ч Актеру по прибытии на место назначения предоставляется перерыв для отдыха длительностью 2 ч. Запрещается перевозить Актеров в автомашинах, не оборудованных для перевозки людей, груженных оборудованием и не имеющих системы подогрева салона в холодное время года.
Студия поручает, а Исполнитель принимает на себя обязательства по исполнению роли _____________________ в __________ фильме под условным названием «__________________» в постановке режиссера _____________, именуемого в дальнейшем «Фильм», в порядке и на условиях, предусмотренных настоящим Договором.
Можно отметить сразу, что для организаций кинематографии (театров, театральных и концертных организаций, цирков) трудовым законодательством устанавливается много исключений.
Поскольку только с 2007 года театры имеют право заключать бессрочные трудовые договоры, должно пройти несколько десятков лет, чтобы все контракты были заменены на срочные в силу простой смены поколений. Насильно это менять не нужно, — сказала Апфельбаум.
Своевременно являться на съемки, репетиции и другую работу, связанную с исполнением роли, в места и сроки, устанавливаемые оперативным планом съемочной группы и графиком загрузки Исполнителя, во время производства Фильма.
Исполнитель обязуется в период оказания услуг по настоящему Договору не принимать на себя исполнение обязательств, которые могут препятствовать надлежащему исполнению Исполнителем своих обязательств по настоящему Договору.
В настоящее время в сфере культуры действует отраслевое соглашение между Министерством культуры РФ и Российским профсоюзом работников культуры. Они еще живы, им надо помогать, и они в любом случае должны быть социально защищены. Если бы не было их, не было бы театра.
ФЗ «О правовом положении иностранцев в РФ», граждане зарубежных стран могут в полной мере реализовывать себя в профессиональном плане на территории России. Однако осуществление трудовой деятельности таким лицом допускается, если оно достигло совершеннолетия и получило разрешение на работу или патент.
Трудовой договор с актером кино (образец заполнения)
Отдельное использование звука или изображения исполненной роли, зафиксированных в Фильме не предполагается.
В проектах по приглашению от Агентства подписание Актером контрактов (и иных документов) со стороны заказчика допускается только при разрешении Агентства.
Сделать это предполагается с помощью специального отраслевого соглашения, которое, по словам Потапова, должно быть заключено между Министерством культуры РФ, Российским профсоюзом работников культуры и Федеральной палатой культуры (ФПК).
Актёр осознает факт того, что любое участие Актёра (как и получение гонораров за выполненные работы) в Проектах (по приглашению от Агентства), является следствием деятельности Агентства по продвижению Актёра в Проекты, и заявляет о безусловном согласии с условиями настоящего Договора (и его приложений) в части взаиморасчетов Сторон (агентских комиссий) и готовности выполнения взаимных обязательств.
В таком случае он может не поладить с частью труппы, но не имеет возможности с ней расстаться. А в случае срочных трудовых контрактов нужно всего лишь дотерпеть до конца года и спокойно не перезаключить договоры.
В случае творческой или производственной необходимости рассмотреть предложение Режиссёра-постановщика о замене одного исполнителя на другого, в случае несогласия предоставить Режиссёру-постановщику мотивированные возражения и/или встречные предложения; после согласования Сторонами утвердить изменения в распределение ролей приказом по Театру.
Соглашения о расторжении или изменении настоящего Договора, а также дополнения, приложения и протоколы к настоящему Договору действительны и являются неотъемлемой его частью только в случае, когда они совершены в письменной форме, подписаны уполномоченными представителями обеих сторон и содержат прямую ссылку на настоящий договор.
Названия разделов в тексте настоящего Договора приведены для удобства пользования текстом и не могут учитываться при толковании настоящего Договора и рассматриваться как что-то поясняющие или определяющие.
Благодаря простоте использования, любой сотрудник сможет самостоятельно составить договор оказания услуг артиста, который в свою очередь будет полностью актуален соответствующему законодательству РФ.
При отложении/приостановлении производства Фильма Продюсер не обязан выплачивать Исполнителю никакой компенсации за период, на который приостановлено оказание услуг по настоящему Договору.
С развитием современной техники производство фильма перестало быть чем-то недоступным даже для обычных организаций. Все чаще организация может заказать не только небольшой рекламный ролик, но и материал об истории развития компании, о различных аспектах деятельности, используя его не только для внешнего, но и для внутреннего пиара.
2. ПРОИЗВОДСТВЕННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Данные договоры имеют принципиальные отличия. Трудовой договор регулирует взаимоотношения, связанные с трудовой деятельностью (с процессом труда), и предметом трудового договора выступает непосредственно живой труд, т. е. процесс реализации человеком своей способности к труду. Перед подписанием контракта Актёр обязан убедиться в аутентичности версии контракта, предоставленной Заказчиком для подписания, и контрактом, ранее предложенным Заказчиком (или Агентством) для ознакомления.
Эта позиция основывается на том, что по общему правилу иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность на территории РФ только при наличии разрешения на работу (п. Внимание Федерального закона от 25 июля 2002 г. N 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»).
Если ООО и приглашенные артисты могут быть признаны взаимозависимыми лицами в соответствии со статьей 20 НК РФ, то встает вопрос определения рыночной стоимости оказанных услуг. Источники получения информации для этой цели указаны в статье 105.6 НК РФ.
Актёр и Агентство (далее – Стороны) осуществляют совместную деятельность (партнерство), основой которой является участие Актёра в создании аудиовизуальной продукции. Агентство осуществляет информационные услуги для Актёра и приглашения Актёра в Проекты (персонально, а также на кастинги, пробы, собеседования).
Законопроект «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона «О противодействии коррупции» призван устранить сложившуюся правовую неопределенность в сфере бюджетного законодательства, предусматривающего зачисление конфискованных денежных средств, полученных в результате совершения коррупционных правонарушений.
В трудовом договоре указываются:
- фамилия, имя, отчество работника и наименование работодателя (фамилия, имя, отчество работодателя — физического лица), заключивших трудовой договор;
- место работы;
- дата начала работы;
- наименование должности, специальности, профессии с указанием квалификации в соответствии со штатным расписанием организации или конкретная трудовая функция;
- права и обязанности работника;
- права и обязанности работодателя;
- характеристики условий труда, компенсации и льготы работникам;
- режим труда и отдыха (если он в отношении данного работника отличается от общих правил, установленных в организации);
- условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или должностного оклада работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты);
- виды и условия социального страхования, непосредственно связанные с трудовой деятельностью.
По общему правилу, установленному ст. 63 ТК РФ, заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими 16 лет. Однако законодательством сделано исключение, и трудовой договор может быть заключен ранее этого возраста — с 15 лет. Для заключения трудового договора с подростками в возрасте 14 лет потребуется согласие одного из родителей и органа опеки и попечительства.
При приглашении Актёра в проекты от Агентства, Актёр обязуется полностью поддерживать финансовую политику Агентства при его работе с заказчиком (по размерам гонораров и сопутствующим условиям), вплоть до возможного отказа в участии Актёра в проекте (в случаях невозможности достижения договоренностей с Заказчиком по финансовым вопросам).
После согласования Состава Постановочной группы замены в этом составе производить только на основании дополнительных соглашений с Театром.
Предварительно письменно согласовывать со Студией и соблюдать свой график занятости в съемках Фильма, а также письменно согласовывать со Студией все свои публичные выступления и интервью, связанные с Фильмом, на весь срок действия настоящего Договора.
Создать в режиссерском управлении Театра окончательный вариант Партитуры проведения Спектакля помощником режиссера и согласовать ее с Режиссёром-постановщиком не позднее, чем на третий рабочий день после премьеры.
А это значит, что труд творческих работников, не названных в данном Перечне, регулируется общими нормами трудового законодательства.
График съемки Фильма должен довестись до сведения Исполнителя и может корректироваться Компанией. Исполнитель вправе отступать от графика только по предварительному согласованию с Компанией.
Заключив трудовой договор, работник берет на себя обязательства добросовестно выполнять определенную этим договором трудовую функцию. Согласно ст. 21 ТК РФ работник обязан подчиняться трудовой дисциплине и правилам внутреннего трудового распорядка.
По результатам переговоров Сторон по этому вопросу вносятся изменения в п.1.3 настоящего Договора и в Дополнительное соглашение №2. При приглашении Актёра на кастинг или пробы от Агентства, Актёр представляется и регистрируется в списках от агентства. В этом случае Актёр передает Агентству эксклюзивные права на приглашение в проект. Не допускается регистрация в данном случае от другого агентства.