Архивы рубрик: Прописка

Требование к поручителю текущей задолженности основнонго должника банкрота

Изменение судами валюты платежа поручителя, установленной договором, при банкротстве основного заёмщика противоречит смыслу обеспечительного обязательства как установленного на случай невозврата полученного блага».

(далее…)

Среднесписочная численность если все сотрудники в отпуске за свой счет

В списочную численность на 30 июня он включается как 0 (поскольку на 30 июня уже не работает в организации).

(далее…)

Коап штраф за место для инвалидов статья

На основе этих двух определений можно четко выделить, чем отличается парковка от стоянки. Парковка — это место, а стоянка — это процесс.

(далее…)

Заявление на воссоединение семьи в россии образец заполнения

В некоторых случаях могут принять во внимание наличие тяжелобольных, нуждающихся в уходе родственников, которые не подпадают под категорию близких.

(далее…)

Образец обходного листа при наличии задолженности

Форму обходного листа можно закрепить в приложении к локальному акту, на основе которого его применяют. В бланк включите наименование организации (1), фамилию, имя, отчество (2), табельный номер сотрудника (3), его должность (4), структурное подразделение (при наличии) (5) и дату увольнения (6) (образец ниже).

(далее…)

Запись за номером в трудовой книжке считать недействительной

На основании соответствующих документов работодатель, который обнаружил или сам допустил неточность, может исправить любой раздел в трудовой книжке. Сотрудник не обязан идти в компанию, где он раньше трудился, чтобы исправить некорректные данные. Тем более что иногда это просто невозможно.

(далее…)

Требования при приеме в российское гражданство

Специалисты центра изучат документы, укажут на недостатки, подскажут, как их исправить, и далее подробно объяснят процедуру.

(далее…)

Выплаты при увольнении переводе к другому работодателю

Перевод работника по инициативе руководителя. Это может произойти в связи с уменьшением рабочего штата на предприятии. Далее работодателем осуществляется поиск работы своим подчиненным. После чего руководителями обсуждаются условия перемещения. Работники должны обязательно согласиться.

(далее…)